Vom Hunsrück kommt die Energie.
Wir sind ein Unternehmen mit rd. 60 Mitarbeiter/innen. Unseren Sitz haben wir in Lindenschied mitten im Hunsrück. evb GmbH gibt es bereits seit 30 Jahren. Und wir brennen dafür, Ihre Energie liefern zu dürfen!
Das Leitbild der evb: Das macht uns aus!
Bei uns dreht sich alles um Energie – nicht nur die, die wir erzeugen und liefern, sondern auch die, die wir in unsere Unternehmenskultur investieren. Wir glauben fest an die Kraft der Wertschätzung, denn sie ist der Motor, der uns antreibt.
In unserem Unternehmen setzen wir auf flache Hierarchien und nachvollziehbare Strukturen, die Raum für Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung schaffen. Jeder einzelne Mitarbeiter ist uns wichtig, und wir sind stolz darauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein volles Potenzial entfalten kann.
Der respektvolle Umgang miteinander ist für uns selbstverständlich. Jeder Mensch, der Teil unseres Teams ist, verdient Anerkennung und eine Stimme. Durch offene Kommunikation schaffen wir eine Atmosphäre des Vertrauens, in der Ideen, Vorschläge und Feedback stets willkommen sind.
Transparenz ist ein weiterer zentraler Wert für uns. Wir wissen, dass gute Entscheidungen auf Informationen basieren, die für alle zugänglich sind. Deshalb teilen wir unser Wissen und unsere Erkenntnisse offen und ehrlich. Dadurch schaffen wir Voraussetzungen, die für jeden Mitarbeiter die ideale Grundlage für die Bearbeitung seines Aufgabenspektrums bieten.
Wir wissen, dass Erfolg auf Fleiß im Team, Kundenzufriedenheit und innovativer, zuverlässiger Technik basiert. Unser Blick richtet sich in die Zukunft, ohne die Gegenwart auszublenden. Mit unserem steten Innovationsgeist gepaart mit kaufmännischer Bodenständigkeit engagieren wir uns für eine nachhaltige Energiezukunft.
Es geht uns um mehr als Energieerzeugung und -lieferung. Es geht uns um eine Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung, flachen Hierarchien, Mitarbeiterförderung, respektvollem Umgang, offener Kommunikation und transparenten Entscheidungsprozessen basiert. Gemeinsam schaffen wir eine Energie, die nicht nur Licht in die Dunkelheit bringt, wärmt, kühlt oder bewegt, sondern auch eine Energie der Werte, die menschlich überzeugt. Überzeugt durch Energie. evb
Die evb – auch sozial engagiert: Diese Projekte unterstützen wir.
Verantwortungsvoll handeln: Menschenrechte und Umweltschutz bei der evb im Einklang mit dem Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz
Die evb ist sich ihrer Verantwortung für die Achtung der Menschenrechte und den Schutz der Umwelt bewusst. Es werden daher die Menschenrechte und die Belange der Umwelt sowohl im eigenen Geschäftsbereich als auch in den Wertschöpfungs- und Lieferketten geachtet und dies auch von unseren Lieferanten erwartet. Mit der Einführung des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes (LkSG) hat der Gesetzgeber konkrete Rahmenbedingungen für eine verantwortungsvolle und nachhaltige Wertschöpfung in Lieferketten geschaffen. Die evb kommt den Anforderungen des LkSG nach. Einzelheiten dazu werden hier in der Grundsatzerklärung der Zentralen Beteiligungsgesellschaft der Stadt Mainz mbH beschrieben.
Um sicherzustellen, dass das LkSG im eigenen Geschäftsbereich und in den Lieferketten eingehalten wird, ist ein Beschwerdeverfahren eingerichtet. Dort können Beschwerden und Hinweise auf menschenrechtliche und umweltbezogene Risiken sowie Verletzungen menschenrechtsbezogener oder umweltbezogener Pflichten gemeldet werden. Auf das digitale Beschwerdeverfahren AdvoSupply zur Meldung von umwelt- und menschenrechtsbezogenen Verstößen nach dem LkSG kann hier auf der Homepage der Zentralen Beteiligungsgesellschaft der Stadt Mainz mbH zugegriffen werden. Die Beschwerdestelle nach LkSG ist nicht zuständig für allgemeine Beschwerden und Kundenanliegen.